Expérience MDD Millésimes 2014 -2015- 2016- 2017: EXCELLENTIA FORMATION ET ASSOCIEES – 31400 TOULOUSE| NDA: 76310884731

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En résumé : Organisme de formation EXCELLENTIA FORMATION ET ASSOCIEES – 31400 TOULOUSE| NDA: 76310884731

Raison Sociale EXCELLENTIA FORMATION ET ASSOCIEES
Siret (14 chiffres) 83171383900015
Statut Juridique & Année de création SARL (2008)
Coordonnées Postales 67 avenue de l’URSS

31400 TOULOUSE

Coordonnées du Responsable Essi AYIVOR (Gérante)

Tel : 0561401212

N° de Déclaration d’Activité 76310884731 (HAUTE GARONNE)

Informations complémentaires EXCELLENTIA FORMATION ET ASSOCIEES – 31400 TOULOUSE| NDA: 76310884731

Chiffre d’affaires annuel pour les prestations de formation uniquement (En €)120000
Dont formations dispensées auprès des travailleurs non-salariés 55000(En €)
Domaines de formation

BUREAUTIQUE
COMPTABILITÉ, GESTION
Divers
EVOLUTION PROFESSIONNELLE ET PERSONNELLE
HYGIÈNE ET SÉCURITÉ
IMMOBILIER
INTERNET ET SOLUTIONS NUMÉRIQUES
LANGUES
MANAGEMENT, ENCADREMENT, RESSOURCES HUMAINES
MARKETING, COMMUNICATION, COMMERCE

Formateur(s) et niveaux d’expérience

Formateurs : sélectionnés et recrutés par Excellentia Formation pour leur expertise technique et pédagogique. De plus ils ont tous une excellente connaissance du monde de l’entreprise et en particulier de la vie du chef d’entreprise.
Ils sont tous capables de : – Concevoir des formations sur-mesure, adaptées au contexte. – Se charger et assurer les formations. – Accompagner les apprenants pour les évaluations. – Assurer le suivi de formation à froid.

Précisions apportées par l’Organisme

Notre démarche prend en compte en permanence la spécificité de chaque stagiaire. Ainsi nous pouvons proposer des modules de formations en intra-entreprise en fonction des besoins de chaque structure.
Nous ferons également de l’individualisation au sein de chaque groupe en fonction des attentes des stagiaires.

Exonération de TVA Non
L’organisme bénéficie d’une labellisation ou d’une certification Oui

Nom(s) de la labellisation ou de la certification concernée : Certif Occitanie en cours ( Comission de mars 2018)

Organisme Certificateur :

Atout Métier

Organisation, Méthodes et suivi pour l'Organisme EXCELLENTIA FORMATION ET ASSOCIEES – 31400 TOULOUSE| NDA: 76310884731

Méthodes pédagogiques

Nos méthodes pédagogiques sont proposées en fonction du domaine d’activité de la problématique de formation et du niveau de chaque apprenant. Cependant elles reposent sur les 4 étapes suivantes : • Conceptualiser, • Montrer, • Faire exécuter puis • Évaluer en respectant le déroulement suivant : 1- Méthode affirmative: Expositive : expliquer ce qu’il faut savoir Démonstrative : montrer ce qu’il faut faire 2- Méthode participative : Interrogative : Questionner pour faire découvrir Expérimentale : faire réaliser les exercices 3- Animation et vie du groupe (les échanges) : A la fin de chaque chapitre l’intervenant invite les apprenants à prendre la parole pour exprimer leurs interrogations et apporter leurs expériences métiers. • Evaluations formatives : elles ont pour objectif de vérifier les acquis correspondant aux différents contenus de formation, • Evaluations sommatives : elles ont pour objectif de relever durant l’apprentissage les erreurs, afin que l’apprenant puisse les prendre en compte avec l’aide du formateur pour en tirer un enseignement.

Modalités d’organisation de l’action / des actions

La fonction d’accueil est organisée avant le début de la formation, au démarrage de la formation, pendant la formation.

– Avant le début de la formation : un questionnaire de pré formation est envoyé par mail pour comprendre et préciser les besoins et évaluer leurs connaissances.

– Au démarrage de la formation : nous signons avec le stagiaire un contrat de formation qui formalise les objectifs attendus et les moyens mis en oeuvre par EXCELLENTIA FORMATION pour ce faire. Les horaires, le planning de formation, les informations pratiques (organigramme, programme, planning, salles …) concernant notre OF sont contenus dans un livret d’accueil qui est donné au stagiaire à son entrée en formation. Le règlement intérieur est également donné le jour du démarrage de la formation.

– Le suivi de la formation : le suivi est assuré par les feuilles de présence que doit signé le stagiaire par ½ journée, avec mention du nom du formateur et qui sont également visées par lui, lorsque la formation se déroule en présentiel. Quand la formation se fait à distance, les plateformes de formation que nous utilisons nous fournissent des outils de traçabilité : dates et durées de connexion du stagiaire. Ces outils permettent également au formateur de faire un suivi de la progression des stagiaires en leur donnant accès au fur et à mesure à des exercices de difficulté croissante.

Modalités d’évaluation en fin d’action de formation

Questionnaire de post formation : évaluation de niveau à l’issu de la formation Il permet de mesurer les acquis de la formation et de voir l’évolution avec la précédente.

Nos évaluations combinent les deux méthodes suivantes : L’évaluation théorique : Grâce à une série de questions à choix multiples (QCM), nous serons en mesure d’évaluer les acquis de l’apprenant en matière de notions L’évaluation pratique : Grâce à des exercices pratiques, nous serons en mesure d’évaluer les acquis de l’apprenant en matière de procédures

Attestation de fin de formation : stipulant l’intitulé et la nature de l’action de formation, et reprenant les objectifs de manière opérationnelle.

Action(s) de suivi proposée(s) aux stagiaires

Notre suivi : Durant un mois à partir de la date de fin de formation : si l’apprenant en éprouve le besoin, des échanges par téléphone et/ou mails entre l’apprenant et son formateur assureront une optimisation de la mise en pratique des acquis (échanges d’exercices, résoudre des problématiques rencontrés, …) Puis 3 mois après la formation le stagiaire reçoit un questionnaire pour mesurer les changements apportés par la formation dans son travail.

Conditions d’annulation

Pour l’organisme de formation : Les formations seront annulées si le nombre minimum de stagiaires n’est pas atteint soit 3 personnes. En cas de défaillance du formateur dans un délai trop court pour trouver un remplaçant de compétences égales. Pour le stagiaire : En cas de force majeur reconnue

Délais d’annulation :

Pour l’organisme de formation : jusqu’à 5 jours avant le début de la formation sauf maladie du formateur.

Pour le stagiaire : jusqu’à une semaine avant le début de la formation

Justificatifs Produits : Organisme de formation EXCELLENTIA FORMATION ET ASSOCIEES – 31400 TOULOUSE| NDA: 76310884731

Concernant son NDA https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/Déclaration-Activité-OF.pdf
Concernant le dernier Bilan Pédagogique et Financier https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/BPF-2016-8.pdf
Concernant la compétence des formateurs https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/Cecile-Chapeau.pdf

https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/Isabelle-ERAY.pdf

https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/Jean-Clair-NNEME.pdf

https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/John-A.-ANDELE.pdf

https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/Koudjo-Amegbleame.pdf

https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/Laure-CHIRAUSSEL.pdf

https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/Mael-KOZERAWSKI.pdf

https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/Marine-CARRIER.pdf

https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/Pascal-BAL.pdf

https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/Viviane-SAMPARA.pdf

https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/Emmanuel-Cordelier.pdf

https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/MariePierre-MENIGOU.pdf

Autre(s) document(s) transmis https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/Campagne-de-communication-pour-la-promotion-de-«-la-mallette-du-dirigeant-».pdf

https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/appels-doffre-similaire-obtenus.pdf

https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/Module-1-_-Les-fondamentaux-de-la-comptabilité-et-de-lanalyse-financière.-1.pdf

https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/Module-2-Digitaliser-son-entreprise-3.pdf

https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/Module-3_-Le-Web-et-le-E-Commerce-les-outils-pour-améliorer-son-ca.pdf

https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/Modules-5-Stratégie-de-communication-et-déclinaison-sur-le-web.pdf

https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/Module-7-Protection-sociale-de-lentrepreneur-et-de-son-conjoint.pdf

https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/Module-4-_-fondamentaux-de-Marketing-et-technique-de-vente.pdf

https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/Module-8_Rédiger-des-contrats-en-toute-assurance.pdf

https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/Module-9_-Rendre-son-entreprise-écoresponsable-au-quotidien.pdf

https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/Engagements.pdf

https://of.communication-agefice.fr/wp-content/uploads/sites/5/formidable/87/Planning-prévisionnel.pdf

Offres transmises : Organisme de formation EXCELLENTIA FORMATION ET ASSOCIEES – 31400 TOULOUSE| NDA: 76310884731

  Coût par jour et par stagiaire Nbre de stagiaires minimum Nbre de stagiaires maximum
Module 1 : Les fondamentaux de la comptabilité et de l’analyse financière 390 3 10
Module 2 : Digitaliser son entreprise 390 3 10
Module 3 : Le Web et le E-Commerce, les outils pour améliorer son chiffre d’affaires 390 3 10
Module 4 : Fondamentaux du marketing et techniques de vente 390 3 10
Module 5: Stratégie de communication et déclinaison sur le Web 390 3 10
Module 6 : Recrutement, Intégration, Droit du travail 390 3 10
Module 7: Protection sociale de l’entrepreneur et de son conjoint 390 3 10
Module 8 : Rédiger des contrats en toute assurance 390 3 10
Module 9: Rendre son entreprise plus écoresponsable au quotidien 390 3 10
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